Bakan Tunç: “Sendikal Haklar Anayasal Güvence Altında”
Adalet Bakanı Yılmaz Tunç, Memur-Sen tarafından düzenlenen sempozyumda yaptığı açıklamada, son 23 yılın kamu görevlileri için bir “reform dönemi” olduğunu belirterek sendikal hakların hukuki bir şemsiye altına alındığını vurguladı.
Memur-Sen’in ev sahipliğinde gerçekleştirilen “4688 Sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu, Yargı Kararları ve Hukuki Tartışmalar 2” sempozyumunda konuşan Bakan Tunç, Türkiye’de sendikacılığın gelişim sürecine dair önemli değerlendirmelerde bulundu.
Modern Hukuk Devleti ve Sendikal Güç
Bakan Tunç, 2002 yılından bu yana hayata geçirilen düzenlemelerin sendikal hayatı modern hukuk devleti zemininde güçlendirdiğini ifade etti. Yapılan reformlarla birlikte sendikacılığın sadece bir söylem olmaktan çıkıp, somut kazanımlara dönüştüğünü kaydeden Tunç, kamu personelinin haklarının artık çok daha korunaklı olduğunu belirtti.
Toplu Sözleşme ve Hakem Kurulu Vurgusu
Konuşmasında toplu sözleşme hakkının anayasal bir güvenceye kavuşturulmasının kritik bir dönüm noktası olduğunu hatırlatan Bakan Tunç, şu noktalara dikkat çekti:
- Şeffaflık: Toplu sözleşme kapsamının ve uyuşmazlık çözüm süreçlerinin tamamen şeffaf kurallara bağlandığı ifade edildi.
- Hukuki Koruma: Kamu görevlilerinin haklarının hukukun koruyucu şemsiyesi altına alındığı vurgulandı.
- Hakem Kurulu: Kamu Görevlileri Hakem Kurulu’nun, sistemin sağlıklı işlemesi ve uyuşmazlıkların çözümü noktasındaki rolüne değinildi.
Bakan Tunç, sendikal hakların genişletilmesi ve hukuki altyapının güçlendirilmesi yönündeki çalışmaların, Türkiye’nin demokratikleşme vizyonunun bir parçası olduğunun altını çizerek konuşmasını tamamladı.
