رئيس Memur-Sen علي يالتشين, والتقى بوزير العمل والضمان الاجتماعي فيدات إيسيخان وناقش توقعات المسؤولين الحكوميين والمتقاعدين. 12 وقدم قائمة المطالب.
ونوقشت خلال الاجتماع على وجه الخصوص الاختلالات في الرواتب., برزت إلى الواجهة موضوعات حاسمة تتعلق بحقوق التقاعد والحقوق الشخصية.
على الطاولة 12 الطلب الحرج
تعويضات الأجور والمعاشات التقاعدية: رفع تدريجي, القضاء على عدم المساواة في الأجور, سد الفجوة بين الراتب والمعاش التقاعدي وحل الظلم في الشرائح الضريبية.
المؤشرات الإضافية ولوائح التصنيف: 1. الى جميع موظفي الخدمة المدنية الذين هم في الرتبة 3600 إعطاء مؤشرات إضافية وإضافية 1 منح درجة.
الحقوق الاجتماعية والشخصية: صرف مكافآت الأجازة لموظفي الخدمة المدنية, إصدار العفو التأديبي ومواصلة تنفيذ عملية شراء الملابس الواقية دون عوائق.
اللوائح للموظفين واللوائح المهنية: فئة الخدمات المساعدة (YHS) الإدارة العامة لخدمات الموظفين (جيه) نقل إلى الفصل, إصدار قانون مهنة الهندسة, تقنية, تحسين الحقوق المالية للموظفين الأكاديميين والمهنيين المتخصصين.
بعد الاجتماع الحاسم الذي تم فيه التأكيد على الإصلاح الشامل للموظفين العموميين،, وتتجه الأنظار نحو التصريحات الرسمية الصادرة عن وزارة العمل والضمان الاجتماعي والخطوات الملموسة التي يتعين اتخاذها..
